Regional Sales Director Göteborg

Vill du arbeta i Norra Europas mest kreativa och expansiva hotellkedja? Är du en person som tycker om utmaningar och strävar efter att vara unik? Nordic Choice Hotels har pushat innovation inom hotellmarknaden i åratal. Vi är övertygade om att stor talang kan komma från var som helst. Vi är aldrig genomsnittliga – är du?

Nu är chansen här! Kanske är det du som vi med Energi, Mod och Begeistring snart kan välkomna till Nordic Choice?!

Är vi rätt för dig? Är du rätt för oss?

Om du vill jobba för en arbetsgivare som avgudar dig som tar ansvar, vågar tänka nytt och som älskar utmaningar. Är du en person som vill jobba i ett företag baserat på värderingar och som oavbrutet jobbar efter en trippel bottenlinje; People, Planet, Profit? Ja, då är vi rätt för dig!

Om du brinner för försäljning och ledarskap, tycker om människor, tycker om att jobba i ett högt tempo och får en kick av att dra i hamn de goda affärerna? Ja, då är du rätt person för oss!

Då nuvarande Regional Sales Director tar sig an nya utmaningar i koncernen söker vi hans energiska och modiga efterträdare.

Vad gör en Regional Sales Director?

Regional Sales Directors (RSD) ansvar är att utveckla och leda det regionala säljarbetet för Nordic Choice Hotels. Arbetet skall ske genom en strukturerad målstyrd arbetsmetodik, baserad på fakta, för att driva lönsamma affärer till Comfort, Quality, Clarion och Clarion Collection Hotels.

Detta sker genom att utveckla, prioritera, driva och följa upp Nordic Choice Hotels försäljningsinsatser, primärt genom Sales Managers och Regional Sales Managers på destinationen/regionen. RSD skall också verka som ett stöd till hotellen i sin region och deras Inhouse Sales-funktioner.

RSDs huvudsakliga arbetsuppgifter

• Etablera, verkställa och följa upp RIK-planer för samtliga hotell i regionen enligt fastställd regelbundenhet
• Dagligen säljleda f.f.a. Sales Managers och Regional Sales Managers utifrån RIK-modellen
• Inspirera och motivera
• Värdera och utnyttja personliga egenskaper
• Värdera och styra resurser
• Tillföra kunskaper och träna färdigheter
• Driva och följa upp säljinsatser mot kvantitativa mål
• Driva och följa upp säljinsatser mot för rätt kunder i ett kort- och långsiktigt perspektiv genom upprättande och utvecklande av kundplattformar och användande av Smart Data
• Utveckla och följa upp säljinsatserna mot kvalitativa mål
• Följa upp säljresultat och kontinuerligt anpassa och utveckla säljinsatser och kompetenser
• Löpande rapportera enligt för stunden gällande rapporteringskrav
• Bidra med försäljningskunskaper vid rekrytering av Sales Managers samt av innesäljsresurser vid behov
• Leda och utveckla destinationsmöten i sin region
• Vara hotelldirektörernas primära kontakt i försäljningsfrågor
• Driva regionens försäljningsintressen i interna och externa nätverk
• Proaktivt lyfta förbättringsförslag och medverka till att verkställa dessa
• Proaktivt samarbeta med dedikerad kontaktperson hos Revenue

Nödvändiga kompetenser

Kunskaper/erfarenheter

• Kunskap i och förståelse för målstyrt säljarbete
• Mycket goda teoretiska kunskaper i personlig försäljning
• Goda kunskaper i och erfarenhet av säljstödssystem och tillhörande verktyg
• Minst 5 års erfarenhet av tjänsteförsäljning
• Lägst gymnasieutbildning
• Goda datakunskaper inom företrädesvis Google och Microsoft Office
• Goda språkkunskaper i de nordiska språken samt i Engelska

Personliga egenskaper

•  Utvecklande Ledaregenskaper

ARBETSPLATS

På hotell eller vid kontor i aktuell region

Frågor om tjänsten kan ställas till Director of Sales Sweden, Denmark, Finland & the Baltics, Johan Henningson på johan.henningson@choice.se