Besöksnäringen är viktig för huvudstadens överlevnad, men efter två år i pandemins spår ligger branschen i spillror. Företagen kämpar för att ta sig vidare och många är glada över att äntligen kunna återgå till det som en gång var. Den stora utmaningen är nu att hitta personal.
– Branschen är i behov av kompetent personal. Besöksnäringen är en del av Stockholms pulsåder. Om huvudstaden saknar besöksliv förlorar vi både turister och talanger, säger Karin Ernlund, Stockholms arbetsmarknadsborgarråd.
Att besöksnäringen krisar leder inte bara till svårigheter inom branschen i sig, utan även till bieffekter. Många får sitt första jobb på exempelvis ett café eller en restaurang, om besökslivet då skulle försvinna blir det svårare att komma ut i arbetslivet.
För att motverka personalbristen krävs det enligt Ernlund ett tätt samarbete mellan Stockholms stad och branschens företagare. Det event som hölls den 14 september visar på hur viktigt det är att fysiskt visa upp både jobben och människorna som söker dem.
– Vi behöver samarbeta på liknande sätt framöver och stötta sökande och branschen så att rätt personer kan ta de jobb som finns på marknaden. Vi vill hjälpa företagen och jobbsökande genom utbildningar så att de blir kvalificerade för ett jobb inom besöksnäringen, förklarar Ernlund.
En annan viktig del för att rusta upp huvudstaden är enligt Ernlund att samarbeta med de aktörer som drar turism till staden. Kultur- och idrottsevenemang drar mycket folk och det bidrar till hela näringslivet.
– Allt vi gör tillsammans bidrar till att Stockholm kommer tillbaka som stad, menar Ernlund.